Monk, hvala na odgovoru.
Sta se ostaloga tice:
1. Meni se cini da niko od nas ovdi ne zna cilu situaciju, a svako od nas ima misljenje i stav. I ljuto se borimo za svoj stav.
2. Uglavnom se dijelimo na one koji bi postivali hijerarhiju bez obzira na uzroke problema (jer se time drzi do sustava, a time i do Kluba) i one koji misle da kad dodjes do zida postivanje hijerarhije znaci predaju (a triba se borit za ideju, bez koje ne bi bilo ni Kluba, kako ja to baren vidin).
Dakle, nema ovdi loših ni dobrih, svi mi koji iz svojih perspektiva pokušavamo sagledat problem i ponudit neko rjesenje, Hajduku zelimo dobro.
Evo sad konkretno sta bi ja napravija u ovome trenutku da san PU kada bi ovo sto znam bile sve informacije. Preispita bi slucaj osobno ili u drustvu dopricidnika jer je to covik kojen virujen (zato san ga i doveja). NO ne bi misa. To nije njihov problem nego moj. NO ce svakako preispitat mene i moje prosudbe jer zato su tu.
Ovisno o spoznajama koje moraju ukljucit sve izvore informacija koji se ticu problema (a ne samo neke), prosudija bi sta mi je cinit. Ukoliko nema posebne krivnje nego je rijec o međuljudskim netrpeljivostima pokusa bi ih pomirit, a ako vidin da ne ide, donija bi odluku prema kojoj sposobniji ljudi ostaju u Klubu jer je to za klub bolje. To bi jasno artikulira. Nakon toga bi priprema zamjenu i za te koji su ostali. Proveja bi je kada bi bija uvjeren da će to bit korak naprid.
Dakle, ako se pokaze da je Six ima pravo, ne bi ga kaznija nego pohvalija sta se izlozija. Ako se pokaze da Six nema pravo, ukorija bi ga i ostavija da radi jer mislin da je dobar za Klub. U isto bi mu vrime poceja trazit adekvatnu zamjenu. Da bi to moga, triba bi imat povjerenje u strucnost i cestitost SD-a. Ako toga nema, onda kupujen vrime birajuci sposobnije medju sukobljenim stranama... dok ih ne zaminin novima/boljima.