nizbrdica85 je napisao/la:
danchy je napisao/la:
nizbrdica85 je napisao/la:
Napisao sam da u prosjeku imaju 10% manju plaću, ne znam jel ti jasan pojam prosjek? Zbrojiš sve i podijeliš, dobiješ prosjek.
Vidi cijeli citat
Napisao si "na istim poslovima".
Napisao si u mnozini, poslovima, znaci da ti ne bi trebao biti problem navest jedan takav posao gdje u prosjeku muskarce vise placaju.
Ne govorimo o tome da se usporeduju ljudi koji rade na blagajni i u IT sektoru (neovisno o spolu gdje je tko) nego o ljudima koji rade "iste poslove".
Vidi cijeli citat
Tu imaš neke primjere koji per se ništa ne znače jer ima i obrnutih situacija
https://www.moj-posao.net/Vijest/83120/Zasto-su-zene-manje-placene-od-muskaraca-Osim-diskriminacije-postoje-tri-glavna-razloga-nizih-placa/55/
Zato koristimo statistiku i brojke, relevantnije su od tvog dojma. A statistika kaže 10%
Vidi cijeli citat
Clanak kita.
Ovaj clanak i statistika su itekako "dojam", voditelj financija, voditelj pravnih poslova - placene manje.
Bit voditelj financija u firmi od 5, 10 ili 150 ljudi nije isto mjesto, bit voditelj financija u hotelu, firmi koja proizvodi plastiku il koja preprodaje nekretnine - nije ista pozicija.
Kategorije su uzete glupo, perfidno i huškački i onda prezentiraju iste takve rezultate.
Nikad, al nikad od nikog nisam cuo - za zaposljavanje na radnom mjestu X u firmi Peric doo zenska osoba ce bit placena 900 eura, a muska 1000 - tako nesto ne postoji.
A ovo da je razlika u placama uopce ne negiram, samo razlozi za to postoje i itekako su stvarni, a sigurno nisu kme, kme - zene su placene manje jer su zene, kme.
Kad pitaju sto je srcu milo...sviraj ono ja te volim Slavonijo...
